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保山市隆陽區(qū)醫(yī)療保障局關(guān)于招聘公益性崗位人員的公告
時間:2024-06-02 10:13 來源:隆陽區(qū)醫(yī)療保障局微信公眾號 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629
隆陽區(qū)醫(yī)療保障局關(guān)于招聘公益性崗位人員的公告
根據(jù)有關(guān)規(guī)定和工作需要，經(jīng)隆陽區(qū)醫(yī)療保障局研究同意，現(xiàn)將隆陽區(qū)醫(yī)療保障局向社會公開招聘公益性崗位人員2名有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴剩?/span>
（二）堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位和人數(shù)
招聘公益性崗位人員2名
三、招聘范圍和對象
（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵守黨紀國法，政治立場堅定，思想覺悟高；
（二）遵守憲法和法律，品行端正，無違紀違法犯罪等不良記錄；
（三）隆陽區(qū)戶籍，年齡在35周歲以下（1989年5月31日以后出生），男女不限；
（四）學歷和專業(yè)要求：全日制國民教育專科及以上文化程度，文秘、漢語言文學、醫(yī)學類、計算機等相關(guān)專業(yè)；
（五）持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》，進行過失業(yè)登記，且本年度未簽訂過勞動合同；符合其他公益性崗位安置條件；
（六）公益性崗位要具備熟練掌握電腦辦公系統(tǒng)的能力；具備良好的語言表達、溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力；具備良好的職業(yè)道德，服務(wù)意識和一定文字功底。
（七）不予聘用情形：受到黨紀、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的人員；有較為嚴重的個人不良信用記錄的人員；已在公益性崗位工作滿三年的人員不在招聘范圍；法律法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，均不得參加應(yīng)聘。
四、招聘程序
（一）發(fā)布公告
2024年6月1日在隆陽區(qū)醫(yī)療保障局政府網(wǎng)站和“隆陽醫(yī)療保障”微信公眾號發(fā)布公告。
（二）報名時間、地點、方式及要求
1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至6月30日接受報名，時間：上午8:00-11:30，下午14:30-17:30（周末、節(jié)假日除外），逾期不再受理。
2.報名地點：隆陽區(qū)醫(yī)療保障局綜合股（隆陽區(qū)金山路18號）。
3.報名方式：采取本人現(xiàn)場報名的方式。報名時需提供自薦書、本人戶口本、有效身份證、畢業(yè)證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》及其他證明材料原件及復(fù)印件各一份，填寫《隆陽區(qū)醫(yī)療保障局公益性崗位人員報名登記表》，交彩色免冠1寸近照4張（近3個月內(nèi)照）。
（三）確定擬聘用人員
由隆陽區(qū)醫(yī)療保障局招聘領(lǐng)導小組根據(jù)崗位報名情況通過“筆試+面試”的方式確定擬聘用人員。
1.資格審查：隆陽區(qū)醫(yī)療保障局招聘領(lǐng)導小組負責對報名人員的身份、年齡、學歷等信息進行資格審查，符合招聘條件者，準予進入筆試。
2.筆試：時間和地點另行通知。主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)，按照崗位招聘人數(shù)與筆試成績合格人員從高分到低分1:2的比例確定進入面試人員。（如報名人數(shù)少于比例人數(shù)則按實際報名人數(shù)進入面試）
3.面試：面試時間和地點另行通知。采用面對面交流的方式進行，主要考察應(yīng)聘人員的語言表達、綜合分析、人際關(guān)系處理等能力，面試成績按100分計算，面試最低合格分數(shù)線為70分（面試成績在70分以上者方可進入下一環(huán)節(jié)）。面試時應(yīng)聘人員須按照規(guī)定的時間到達面試地點，無法聯(lián)系或未按時到達的視為自動放棄面試。
4.確定擬聘對象：按崗位綜合成績（筆試*50%+面試*50%）從高分到低分分別確定兩個崗位擬招聘對象進行體檢，由擬聘對象參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》規(guī)定，到縣級以上醫(yī)院體檢，費用自理，體檢不合格者，不予聘用，按綜合成績從高分到低分依次遞補。
5.考察政審：體檢合格者列入考察政審對象�？疾煺䦟徲陕￡枀^(qū)醫(yī)療保障招聘領(lǐng)導小組具體組織實施，主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。出現(xiàn)考察不合格情形的，按綜合成績從高分到低分依次遞補。
6.公示：符合聘用條件人員在“隆陽醫(yī)療保障”微信公眾號進行公示，公示期不少于5個工作日，公示無異議后按規(guī)定進行安置人員信息錄入、就業(yè)登記和勞動用工備案。
（四）基本待遇
人員一經(jīng)錄用，簽訂勞動合同，繳納五險：工傷、失業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療（含生育）。試用期為一個月，工資2000元／月（含個人繳納“五險”部分），勞動合同一年一簽，轉(zhuǎn)正后工資4000元左右。（含單位繳納“五險”部分）
五、其他事項
（一）報名人員須對本人所提供材料的真實性負責。對違反紀律和弄虛作假的參聘人員，取消招聘資格。
（二）堅持回避制度。招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的，實行回避。
（三）工作人員應(yīng)認真履行職責，自覺接受紀檢監(jiān)察部門、社會各界和群眾的監(jiān)督。
（四）單位不提供食宿條件。
未盡事宜由隆陽區(qū)醫(yī)療保障招聘領(lǐng)導小組負責解釋。
聯(lián)系人：蘇老師、姜老師
聯(lián)系電話：0875—2122665
隆陽區(qū)醫(yī)療保障局
2024年6月1日
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